Ostern, Christi Himmelfahrt, Pfingsten und wie Sie uns erreichen 2026
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Da in den kommenden Monaten viele Feiertage anstehen, haben wir sie in diesem Artikel für Sie aufgelistet:
- Ostern – Sonntag, 5. April und Montag, 6. April 2026
- Christi Himmelfahrt – Donnerstag, 29. Mai 2026
- Pfingsten – Sonntag, 8. Juni und Montag, 9. Juni 2026
Bitte beachten Sie, dass unsere Büros in den Niederlanden und Belgien an den oben genannten Feiertagen sowie am Freitag, dem 15. Mai (dem Tag nach Christi Himmelfahrt) geschlossen sind.
Feiertage, die nur in den Niederlanden oder in Belgien begangen werden
Neben diesen Feiertagen, die wir sowohl in den Niederlanden als auch in Belgien begehen, gibt es in beiden Ländern noch eine Reihe weiterer nationaler Feiertage.So gibt es in den Niederlanden den folgenden Feiertag, an dem unsere Niederlassung in den Niederlanden geschlossen ist:
- Königstag – Montag, 27. April 2026
Und speziell für Belgien handelt es sich um die folgenden Feiertage, an denen unsere Niederlassung in Belgien geschlossen ist:
- Tag der Arbeit – Freitag, 1. Mai 2026
- Nationalfeiertag – Dienstag, 21. Juli 2026
- Waffenstillstand – Mittwoch, 11. November 2026
Und schließlich fällt Allerheiligen in Belgien auf Sonntag, den 1. November 2026, also auf ein Wochenende. Ob belgische Arbeitnehmer dann Anspruch auf Ausgleich haben, erfahren Sie in unserem internationalen Vergleich.
Sonderstatus für den Befreiungstag in den Niederlanden
In den Niederlanden wird jedes Jahr am 5. Mai der Befreiungstag gefeiert. Für diesen niederländischen Feitertag empfiehlt der Sozial- und Wirtschaftsrat den Arbeitgebern, ihren Mitarbeitern alle fünf Jahre einen Tag frei zu gewähren. Im Jahr 2025 galt der Befreiungstag als sogenanntes „Lustrumsjahr“, und Arbeitnehmer in den Niederlanden hatten einen zusätzlichen freien Tag, im Jahr 2026 also nicht. Beachten Sie jedoch, dass es sich hierbei nicht um eine gesetzliche Verpflichtung handelt; Arbeitgeber können selbst entscheiden, ob sie der Empfehlung folgen oder nicht.
Wussten Sie, dass Christi Himmelfahrt und Pfingsten nicht in allen Ländern gesetzliche Feiertage sind?
In den Niederlanden, Belgien, Deutschland und Frankreich sind diese Tage gesetzliche Feiertage. Dies gilt jedoch nicht für das Vereinigte Königreich und in Italien, wo an diesen Tagen einfach gearbeitet wird.
ein internationaler vergleich
Die meisten Feiertage fallen in die Monate April, Mai und Juni. Kennen Sie die Unterschiede in Europa? Wann haben Arbeitnehmer eigentlich Anspruch auf eine Entschädigung, wenn ein Feiertag auf ein Wochenende fällt? Lesen Sie mehr auf unserer Seite „Internationaler Vergleich“
Übersicht aller Feiertage
Auf unserer Website sind alle gesetzlichen Feiertage für die Niederlande, Belgien, Deutschland, Frankreich, Vereinigtes Königreich und jetzt auch Italien zu finden. Sie können auch nachlesen, ob Arbeitnehmer in diesen Ländern einen Ausgleichsanspruch haben oder nicht. Wählen Sie unter Länderinformationen das Land Ihrer Wahl und gehen Sie zur Rubrik „Gesetzliche Feiertage“.
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In unserem Newsletter „Internationale HR- & Payroll-Angelegenheiten“ informieren wir Sie mehrmals im Jahr über Entwicklungen im Bereich grenzüberschreitendes Arbeiten und Arbeitgeberverpflichtungen in den Niederlanden, Belgien, Deutschland, Frankreich, dem Vereinigten Königreich und Italien.
Gemeinsam, lösungsorientiert und fürsorglich
Bereits seit 1972 ist Interfisc auf die grenzüberschreitende Personalverwaltung sowie Lohn- und Gehaltsbuchführung spezialisiert: in den Niederlanden, Belgien, Deutschland, Frankreich, Großbritannien und Italien. In unsere Niederlassungen in den Niederlanden und Belgien arbeiten wir mit einem internationalen Team aus ca. 45 engagierten, kompetenten, verantwortungsbewussten Mitarbeitern.
- Gründliche Kenntnis der nationalen Bestimmungen zu Arbeitsrecht, Sozialversicherung, Steuern, Leistungen an Arbeitnehmer (Versicherungen, Leistungen, Autos, Telefone), Krankheit und Arbeitsunfähigkeit
- Wir informieren Sie über Änderungen der lokalen Gesetzgebung und bieten praktische Lösungen zu deren sofortiger Umsetzung
- Ein Ansprechpartner für alle Ihre Fragen
- Experte für grenzüberschreitende Arbeit seit 1972
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